Le métier d'assistante maternelle

Le fabuleux métier d'assistant(e) maternel(le)!

Professionnel(le) de la petite enfance

L'assistant(e) maternel(le) est un(e) professionnel(le) de la petite enfance qui accueille à son domicile ou en MAM des enfants qui lui sont confiés par les parents employeurs moyennant une rémunération.
Il/elle peut accueillir à temps complet, à temps partiel, ou sur du temps périscolaire.

C'est l'un des modes de garde le plus utilisé en France par les parents!
Il s'agit d'un métier très encadré et contrôlé par les services départementaux suivant un référentiel national et départemental.

Une qualité d'accueil

L' assistant(e) maternel(le) à travers ses connaissances, son écoute et son sens de l'observation, ses expériences, ses formations, ses qualités personnelles assure un accueil professionnel de qualité.
Au sein de son domicile ou au sein d'une MAM, elle/il sait organiser un environnement propice au développement des capacités des enfants accueillis, tisser un lien chaleureux et durable avec les enfants et leurs parents, développer un projet d'accueil adapté et évolutif, répondre aux nécessités administratives de la profession (contrats, paye...).
Confier son enfant à un(e) assistant(e) maternel(le), c'est l'avantage de bénéficier d'un accompagnement personnalisé et multi accueil, d'un cadre de vie sécurisé où l'enfant peut prendre le temps de grandir dans la confiance et la bienveillance.

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Les aides financières et administratives

à l'emploi de votre assistant(e) maternel(le) agréé(e)

Aides financières,

Les parents employeurs bénéficient :

de l'exonération des cotisations sociales
du complément du libre choix de mode de garde jusqu'au 6 ans de l'enfant
d'un crédit impôt profitant à tous les contribuables

De plus, certaines collectivités territoriales peuvent verser des aides locales pour l'emploi d'une assistant(e) maternel(le).
Certaines entreprises enfin versent des aides pour la garde des enfants (CESU).

Ainsi, les parents employeurs peuvent profiter d'un panel d'aides financières cumulatives qui viennent en déduction du salaire versé à l'assistant(e) maternel(le).
Les parents employeurs disposent sur internet d'outils de simulation.

Sources:

https://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/le-particulier-employeur/article/les-aides-a-l-emploi-d-un-e-assistant-e-maternel-le

https://www.pajemploi.urssaf.fr/pajewebinfo/cms/sites/pajewebinfo/accueil/employeur-de-garde-denfants-a-do/je-remunere-et-je-declare.html

https://www.assmat-facile.fr/calculatrices/cout-garde-assistante

Aides administratives,

Les parents employeurs bénéficient:

Outre l'appui que peut vous offrir votre assistant(e) maternel(le) , les parents employeurs peuvent utiliser des outils d'aide et de calcul par le biais de Pajemploi, d'associations, de sources internet, de logiciels dédiés, du relais petite enfance de leur ville.
Pour les contrats de travail, la DREETS et d'autres organismes mettent à disposition des modèles.
L'association Ribambelle Du Touch propose à ses adhérents les services d'un cabinet spécialisé pour la mise à disposition d'outils de calcul et d'établissement des bulletins de paye, congés et impôts avec une participation financière négociée à tarif préférentiel.

Sources:
http://occitanie.direccte.gouv.fr/Guides-juridiques-Assistants-maternels

https://www.pajemploi.urssaf.fr/pajewebinfo/cms/sites/pajewebinfo/accueil/employeur-dassistante-maternelle/je-remunere-et-je-declare/mon-compte-en-ligne.html

https://www.assmat-facile.fr/

https://ufnafaam.org/outils-services/outils-am/

https://top-assmat.com/

Les services départementaux de Haute- Garonne et le RPE

Les services départementaux valident les compétences éducatives, la disponibilité, le logement adapté de l'assistant(e) maternel(le) dans le but de garantir notamment la sécurité, la santé et l'épanouissement des enfants accueillis.

https://www.haute-garonne.fr/aide/devenir-assistante-maternelle

Charte des conditions matérielles d'accueil:
https://www.haute-garonne.fr/system/files/2020-03/20160727-charte-accueil-assmat-assfamiliaux-haute-garonne.pdf

monenfant.fr:
https://monenfant.fr/web/guest

Le RPE de Plaisance du touch a pour mission d'informer les familles sur l'ensemble des modes d'accueil, collectifs ou individuels et de les accompagner dans le choix de l'accueil le mieux adapté à leurs besoins. Il renseigne les familles sur l’offre et la demande globale du territoire.
Le RPE participe à l'amélioration de la qualité d'accueil des enfants, au renforcement de l'activité des métiers d'assistant maternel et de la garde d'enfants à domicile et à leur professionnalisation. Le Relais Petite Enfance poursuit également ses actions collectives (ateliers d'éveil, temps d'information, formation des AMA...) et individuelles (RDV personnalisés) auprès des AMA de la commune.

https://www.plaisancedutouch.fr/le-relais-des-assistantes-maternelles